2026/09/18 更新
- NEW
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府堺市中区 / 南海高野線
-
- 給与
-
年収
1,200
万円~
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:最大3コマ/週
- 【病棟管理】
(求人コード:101555-00018)
2026/09/18 更新
- NEW
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府堺市中区 / 南海高野線
-
- 給与
-
年収
1,200
万円~
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:最大3コマ/週
・一般内科を対応いただきつつ、専門も発揮いただく環境です
- 【病棟管理】
- 【その他】
-
・心臓リハビリテーション
(求人コード:101555-00020)
2026/09/18 更新
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- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府堺市中区 / 南海高野線
-
- 給与
-
年収
1,200
万円~
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:最大3コマ/週
- 【病棟管理】
(求人コード:101555-00012)
2026/09/18 更新
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- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府堺市中区 / 南海高野線
-
- 給与
-
年収
1,200
万円~
-
- 勤務日数
- 週4.5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・対応数:2コマ/週
- 【病棟管理】
-
15名程度
- 【健診業務】
-
対応可能な方のみ
(求人コード:101555-00019)
2026/09/18 更新
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- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府堺市中区 / 南海高野線
-
- 給与
-
年収
1,200
万円~
-
- 勤務日数
- 週4.5日(週4勤務相談可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・対応数:最大3コマ/週
- 【病棟管理】
(求人コード:101555-00017)
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2026/09/18 更新
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- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府堺市中区 / 南海高野線
-
- 給与
-
年収
1,200
万円~
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:2~3コマ/週
- 【病棟管理】
-
・担当数:15床程度
- 【手術】
-
・件数:年間150件程度
・主な症例:高齢者の大腿部近位骨折や四肢骨折がほとんど
※脊椎症例は年間40件程度
(求人コード:101555-00003)
2026/09/10 更新
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- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府岸和田市 / 南海本線
-
- 給与
-
年収
820~2,000
万円
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:3~4コマ/週
・対応数:20~30名/コマ
- 【病棟管理】
-
・担当数:10名程度
・内容:一般床
・体制:主治医制
- 【救急】
-
・救急車の台数:約750台/年
(求人コード:101033-00014)
2026/09/10 更新
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- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府岸和田市 / 南海本線
-
- 給与
-
年収
820~2,000
万円
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:3~4コマ/週
・対応数:20~30名/コマ
・内容:整形外科外来
- 【病棟管理】
-
・担当数:10~20名
・内容:一般、亜急性期
⇒一般床の場合は10名程度、
- 【手術】
-
・件数:約350件/年間
・内訳:外傷が約160件、人工関節が約85件、脊椎が約25件、など
(求人コード:101033-00011)
2026/09/10 更新
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- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府岸和田市 / 南海本線
-
- 給与
-
年収
820~2,000
万円
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:3~4コマ/週
・対応数:20~30名/コマ
・内容:泌尿器科外来
- 【病棟管理】
-
・担当数:10~20名
・内容:一般、亜急性期
⇒一般床の場合は10名程度、
(求人コード:101033-00013)
2026/08/26 更新
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- 常勤
-
匿名老健
-
- 所在地
- 大阪府岸和田市 / 南海本線
-
- 給与
-
年収
1,200~1,400
万円
-
- 勤務日数
- 週5日
-
- 職務内容
-
- 【老健管理業務】
-
・入所定員:100名
・通所リハ:35名
・看取りの件数:約3件/年(2024年実績)
(求人コード:104212-00001)
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2026/09/10 更新
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- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府岸和田市 / 南海本線
-
- 給与
-
年収
820~2,000
万円
-
- 勤務日数
- 週5日
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:3~4コマ/週
・対応数:20~30名/コマ
・内容:一般内科外来
- 【病棟管理】
-
・担当数:10~20名
・内容:一般、亜急性期
⇒一般床の場合は10名程度、
- 【救急】
-
・救急車の台数:約750台/年
(求人コード:101033-00012)
2026/09/10 更新
- NEW
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府岸和田市 / 南海本線
-
- 給与
-
年収
820~2,000
万円
-
- 勤務日数
- 週5日
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:3~4コマ/週
・対応数:20~30名/コマ
・内容:一般内科外来
- 【病棟管理】
-
・担当数:10~20名
・内容:一般、亜急性期
⇒一般床の場合は10名程度、
- 【内視鏡】
-
・担当数:1~3コマ/週
・内訳:上部が約450件/年、下部が約150件/年
・メーカー:オリンパス
(求人コード:101033-00002)
2026/06/19 更新
- 常勤
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匿名クリニック
-
- 所在地
- 大阪府岸和田市 / 南海本線
-
- 給与
-
年収
1,800~2,400
万円
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・3~4コマ/週
・夜診あり(~20:00まで)
- 【病棟管理】
-
・40名前後
- 【透析管理】
-
・入院透析の管理
・シャントトラブルは、連携医療機関へ搬送
(求人コード:272271-00001)
2026/07/15 更新
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府堺市中区 / 南海泉北線
-
- 給与
-
年収
1,000~2,000
万円
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・外来担当数:2コマ/週
- 【病棟管理】
-
・病棟管理数:8~15床程度
- 【手術】
-
・担当:約4日/週
・件数:2024年実績
⇒全手術症例数:1148件(うち、緊急手術298例)
(求人コード:101887-00021)
2026/06/19 更新
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府堺市中区 / 南海泉北線
-
- 給与
-
年収
1,400~2,000
万円
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:1コマ程度/週
- 【病棟管理】
-
・担当数:25~30名程度
・地域包括ケア病棟
- 【救急】
-
・当番制
(求人コード:179668-00023)
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2026/02/18 更新
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府堺市中区 / 南海泉北線
-
- 給与
-
年収
1,400~2,000
万円
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:1コマ程度/週
- 【病棟管理】
-
・担当数:25~30名程度
・地域包括ケア病棟
- 【救急】
-
・当番制
(求人コード:179668-00024)
2026/07/14 更新
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府堺市中区 / 南海泉北線
-
- 給与
-
年収
1,400~2,000
万円
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:1コマ程度/週
- 【病棟管理】
-
・担当数:25~30名程度
・地域包括ケア病棟
- 【救急】
-
当番制
(求人コード:179668-00018)
2026/07/27 更新
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府堺市中区 / 南海高野線
-
- 給与
-
年収
1,500
万円~
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務相談可)
-
- 職務内容
-
- 【救急】
-
※整形外科:一般外傷や大腿部頚部骨折のオペあり
(求人コード:001382-00017)
2026/06/05 更新
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府岸和田市 / JR阪和線
-
- 給与
-
年収
1,380
万円~
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:1~2コマ/週
・対応数:10名程度/コマ
・主な患者層:認知症、精神疾患合併症、など
- 【病棟管理】
-
・担当数:30~60名
・内容:合併症病棟
⇒精神科疾患で入院された患者様のなかで
(求人コード:002869-00009)
2026/07/14 更新
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府岸和田市 / JR阪和線
-
- 給与
-
年収
1,500
万円~
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:応相談
- 【病棟管理】
-
・担当数:1人あたり10~20名
(求人コード:109568-00001)
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2026/07/14 更新
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府岸和田市 / JR阪和線
-
- 給与
-
年収
1,500
万円~
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・コマ数は相談
・1コマ当たりの人数は不明
- 【病棟管理】
-
・1人あたり10~20名担当
(求人コード:109568-00022)
2026/07/14 更新
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府岸和田市 / JR阪和線
-
- 給与
-
年収
1,500
万円~
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:応相談
- 【病棟管理】
-
・担当数:1人あたり10~20名
(求人コード:109568-00026)
2026/07/14 更新
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府岸和田市 / JR阪和線
-
- 給与
-
年収
1,500
万円~
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:応相談
- 【病棟管理】
-
・担当数:1人あたり10~20名
(求人コード:109568-00025)
(求人コード:235075-00001)
2026/01/27 更新
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府岸和田市 / 南海本線
-
- 給与
-
年収
1,800~2,500
万円
-
- 勤務日数
- 週5日(週3~4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【病棟管理】
-
・担当数:30~40名
・内容:一般、療養、ちケア
・体制:主治医制
- 【透析管理】
-
入院のみ
10~15名
(求人コード:005657-00042)
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2026/01/27 更新
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府岸和田市 / 南海本線
-
- 給与
-
年収
1,800~2,500
万円
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:3~4コマ/週
- 【病棟管理】
-
・担当数:40床程度
・内容:一般、療養
・体制:主治医制
- 【透析管理】
-
透析は、入院患者の維持透析の管理です。シャントトラブルが起きた場合は、連携の医療機
関で対応が可能です。透析対応可能な医師は、非常勤を含め5名在籍。透析の指導医師が週1回
勤務しており、サポート体制があります。また、当院の臨床工学技士2名のレベルは高く、安心
(求人コード:005657-00038)
2025/10/20 更新
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府岸和田市 / 南海本線
-
- 給与
-
年収
1,800~2,400
万円
-
- 勤務日数
- 週5日(週3~4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:3~4コマ/週
- 【病棟管理】
-
・担当数:40床程度
・内容:一般、療養
・体制:主治医制
- 【内視鏡】
(求人コード:005657-00039)
2025/10/20 更新
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府岸和田市 / 南海本線
-
- 給与
-
年収
1,800~2,400
万円
-
- 勤務日数
- 週5日(週3~4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:3~4コマ/週
- 【病棟管理】
-
・担当数:40床程度
・内容:一般、療養
・体制:主治医制
(求人コード:005657-00040)
2025/10/17 更新
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府岸和田市 / 南海本線
-
- 給与
-
年収
1,800~2,400
万円
-
- 勤務日数
- 週5日(週3~4勤務可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:3~4コマ/週
- 【病棟管理】
-
・担当数:40床程度
・内容:一般、療養
・体制:主治医制
(求人コード:005657-00041)
2026/06/05 更新
- 常勤
-
匿名病院
-
- 所在地
- 大阪府岸和田市 / JR阪和線
-
- 給与
-
年収
2,000
万円~
-
- 勤務日数
- 週5日(週4勤務相談可)
-
- 職務内容
-
- 【外来】
-
・担当数:1コマ程度/週
・対応数:20~30名/コマ
・主な疾患:認知症、うつ病、統合失調症、依存症、など
- 【病棟管理】
-
・担当数:15名程度
・内容:精神病棟(救急入院)
・体制:主治医制
(求人コード:002869-00012)
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